3 fordele ved de nye Microsoft Azure tracks

Om Readynez Talent

Readynez Talent er en fokuseret rekrutteringsløsning og et komplet uddannelsesprogram. Vi gør kandidater klar til at kick-starte deres karrierer i IT branchen og vi gør ledere klar til fremtiden med den hurtigste og mest omkostningseffektive måde at tilføre nye ressourcer.

Kom igang

Jeg er en fremadtænkende leder som søger talentfulde kandidater

Jeg er en ambitiøs kandidat
som søger et fantastisk job 

Der er lige nu stor efterspørgsel på certificerede Azure folk, og med de nye rollebaserede tracks har der aldrig været et bedre tidspunkt til at få dine færdigheder dokumenteret, eller måske lære om Azure helt fra grundlæggende niveau?

De nye tracks
Microsoft er flere steder blevet citeret for at sige, at de nye tracks er blevet skabt ud fra en betragtning om at nærme sig kundernes efterspørgsel efter eksaminer som er mere praksisnære, og som forholder sig til at måle færdigheder, som er relevante for dét arbejde man faktisk udfører. Samtidig har der været behov for en opdatering af selve indholdet på baggrund af de mange nye funktioner som er kommet til på Azure siden de sidste eksaminer blev udviklet.

  1. Nye teknologier
    Helt generelt, er Microsoft-certificeringer blandt de allermest anerkendte inden for IT, og der er mange fordele ved at holde sine certificeringer opdateret, og dermed kunne dokumentere, at man kan levere i forhold til nye teknologier.
  2. Forandret leverance
    Endnu en fordel ved de nye tracks er også, at de forholder sig til den nye virkelighed, hvor selve leverancedelen i forhold til Cloud tjenester er forandret.

De nye kurser- og certificeringer tager skridtet videre fra individuelle teknologier, og fokuserer i stedet på de færdigheder og begreber, der er nødvendige for specifikke jobroller. På dén måde vil du opleve mere værdi af dit Azure kursus  og certificering, og blive mere produktivitet , og dermed også mere værdifuld for dit team og organisation.

I forbindelse med de nye tracks, har Microsoft også udtalt, at de forpligter sig til at holde Azure kurser og certificeringer opdatereret regelmæssigt fordi roller, platforme og teknologier vokser og ændrer sig konstant.

3. Jobrolle-specifik  
Traditionelt har Microsoft, tilbudt brede produktcertificeringer som krævede, at du måtte tilegne dig kvalifikationer, som ikke nødvendigvis var direkte relevante for dit job. Den nye rollespecifikke tilgang gør det muligt at tilpasse dine kurser og certificeringer, så du undgår omveje.

Vil du læse mere om sammenhængen mellem de nye tracks, kan du læse alt om det hér. Eller du kan tage et kig på de nye Azure kursus- og certificeringstracks her:

Microsoft Certified Azure Administrator

Microsoft Certified Azure Developer 

Microsoft Certified Azure Solutions Architect

Ring til os på 88 18 43 20, hvis vi kan bidrage med rådgivning i forhold til dit valg af Azure kursus- og certificeringsprogram.

Spar 40% af tiden med Readynez Azure Tracks
Hér får du 10-12 timers fokuseret uddannelse hver dag i et distraktionsfrit miljø. hvor du vil mærke inspirationen fra andre deltagere og vores ekspert instruktører, som vi flyver ind fra hele verden. Ikke mere spild af tid og penge. Nu kan du få maksimal indlæring, med et minimalt tidsforbrug.

Se alle Microsoft Azure Tracks her: https://www.readynez.com/da/blog/de-nye-microsoft-certified-azure-tracks/

10. dec 2018

af Sofie Tosti Madsen

Sofie Tosti Madsen

Marketing Consultant

Readynez anvender cookies for at forbedre din oplevelse på websitet. Vil du vide mere, så læs venligst vores integritetspolitik.

Integritetspolitik OK