Om Kurserna

Genom år av erfarenhet av att arbeta med mer än 1000 toppföretag i världen, har vi utformat Readynez-metoden för lärande.
Träna i vilken teknik som helst med den prisbelönta Readynez-metoden och kombinera alla varianter av inlärningsstil, teknik och plats för att ta lärandeambitioner från avsikt till effekt.

Lär dig mer om Readynez Training

Vi får digitala färdigheter att fungera


Anpassningen till den ständiga ström av ny teknologi kräver intelligenta sätt att integrera nya färdigheter i kärnan av er transformering för att skapa värde i ert företag


VÅRVISION KONTAKTA OSS

LEDANDE I ATT BYGGA SKALBARA KOMPETENSSLÖSNINGAR FÖR STÖRRE FRAMGÅNG MED DIGITAL TRANSFORMERING


VAD VI GÖR

Sedan 2001 har vi infriat löftet om att få digital kompetens att fungera. Readynez konsulter arbetar med 1000-tals företag och är erfarna experter på att omarbeta ert förhållningssätt till digitala färdigheter och att koppla dem till era affärskrav. Det är så du gör digital transformation enkel och effektiv för affären.

Vår Vision

VARFÖR DET BEHÖVS

Idag blir tekniska färdigheter snabbt föråldrade. Tiden av vänta-och-se-attityden är sedan länge förbi. Ledare inom Skills-First Economy tar sig an mer ny teknologi snabbare än andra, och det är avgörande för framgång att ni sätter system och färdigheter på plats för att styra och påskynda era digitala förändring.

Lösningarna

Den vigtiga Skillnad

Readynez kommer att säkerställa era anställdas fulla potential. Genom att kombinera era medarbetare, utbildningstillgångar, teknologi och kompetens kommer din organisation att ha en bättre position att navigera i förändringar och hantera utmaningar snabbare och bättre. 

The Case Studies
left quote

VÅR MISSION ÄR ATT FÅ
DIGITALA FÄRDIGHETER ATT FUNGERA

right quote

Den största strategiska fördelen idag är teknologi och människorna och färdigheterna för att få den att fungera i verksamheten. Du vill att detta ska återspeglas i kompetensplaner och investeringar, och det är i huvudsak vad Readynez erbjuder. Förväntad förändring, planering för att det ska hända och fördelning av resurserna samt agerande. Enligt oss är det meningslöst att investera i utbildning utan en väl uttänkt plan, och att investera i teknologi utan utbildning är ett slöseri. När du vill ha framsteg planerar du för det och gör det rätt. Det är dags för ett integrerat förhållningssätt för att få kompetens att fungera.

Vår Vision

KÄRNVÄRDEN

Våra kärnvärden är en uppsättning av principer som styr vårt engagemang.

VI BRYR OSS

Integritet väger alltid tyngre än girighet, eftersom vi bryr oss om hur vi bidrar till andra, både externt och internt.

VI SAMARBETAR

Några av oss är i kostym och några i t-shirts, men vi är alla produktiva individer, med ett gemensamt uppdrag.

VI UTMANAR

Vi fattar starka beslut och förblir engagerade i att utmana konventionella sätt att tänka.

VI LEVERERAR

Det finns inget kringel med oss; Vi levererar en kundupplevelse med effekt för affären.

VAD KOSTAR DET?

Dra nytta av vårt kunnande! Vi skickar gärna ett personligt och skräddarsytt erbjudande för ert Skills-projekt. Fyll i era detaljer i formuläret nedan och ett erbjudande kommer att skickas direkt till dig.

UTMÄRKELSER

Vi är stolta vinnare av flera prestigefyllda utmärkelser som ett erkännande av Readynez-lösningarna våra kunder älskar!

microsoft partner logo white
Readynez and microsoft partner
borsen gazelle logo white

TA REDA PÅ DE SENASTE INSIKTERNA I SKILLS-FIRST ECONOMY

Upptäck vetenskapen och tankarna hos ledare i Skills-First Economy. Fyll i din e-post för att prenumerera på månatliga uppdateringar.

TA REDA PÅ VARFÖR FÖRETAG VÄLJER OSS FÖR ATT DRIVA SIN “SKILLS-FIRST” RESA

Lär dig hur ledarna i en Skills-First Economy förbereder sig för förändring och får digital kompetens att fungera!

Read more

ATEA: How to close the Skills Gap with Talent and win big!

“As the demand for our solutions is increasing, we need to be one step ahead of the market and we need to hire more people to deliver the solutions that the market needs

read more

Read more

SKÅNEMEJERIER: KOMPETENS ÄR EN KRITISK FAKTOR INOM FÖRETAGANDE

Mindre justeringar av er nuvarande talang-strategi kommer inte att räcka för att undvika den nuvarande kompetenskrisen, och kostnaderna för passivitet är svindlande.

read more

Read more

3 VECKOR FRÅN IDÉ TILL UTFÖRANDE- 5 OLIKA SPÅR- 394 PLATSER

Under 3 veckor utvecklade Readynez en utbildningsserie innehållande 5 träningsprogram- totalt 394 platser- med målet certifiering.

read more

Varukorg

{{item.CourseTitle}}

Pris: {{item.ItemPriceExVatFormatted}} {{item.Currency}}