2018 är Readynez återigen ”A Great Place to Work”

”Enligt Great Place to Works® definition är en bra arbetsplats en plats där man har tillit till de människor man jobbar för, man är stolt över det arbete man utför och man känner gemenskap med sina kollegor.”

Vi gör vårt yttersta varje dag för att ge våra kunder en enastående utbildningsupplevelse och vi får lyckligtvis många klappar på axeln i vardagen, men det är ändå något speciellt att vi också är en riktigt bra arbetsplats. Glada medarbetare ger glada kunder och vi älskar att få möjligheten att bidra till våra kunders digitala transformation.

Readynez har en agil organisationsstruktur som gör det enkelt för oss att navigera, så vi är redo för vad som helst. Vi är optimalt organiserade för nutiden och framtiden och vi förblir dedikerade till att utveckla vårt varumärke och våra kunder. Vi glädjer oss åt det privilegium det är att arbeta tillsammans som ett lag passionerade människor som tillsammans skapar lösningar som hjälper våra kunder att bli redo för framtiden.

”På Readynez är det viktigt för oss att det ska finnas utrymme för att diskutera igenom saker och ting och ett förtroligt samarbete är väsentligt för oss. Det här priset bekräftar för oss att vi gör någonting rätt.”, säger Louise Scheel, Talent Manager på Readynez.

PS. Från våra kunder och partners blir vi också belönade med många fina priser, däribland det prestigefyllda danska priset Learning Partner of the Year som vi (som enda partner någonsin) har vunnit hela fem gånger! Därutöver blev Readynez 2017 bland mer än 2800 partners i världen utvalda som finalist till Microsoft Global Learning Partner of the Year Award.

Stort tack för ert stöd!