ALSO skaber transformation med viden

Om Readynez Talent

Readynez Talent er en fokuseret rekrutteringsløsning og et komplet uddannelsesprogram. Vi gør kandidater klar til at kick-starte deres karrierer i IT branchen og vi gør ledere klar til fremtiden med den hurtigste og mest omkostningseffektive måde at tilføre nye ressourcer.

Kom igang

Jeg er en fremadtænkende leder som søger talentfulde kandidater

Jeg er en ambitiøs kandidat
som søger et fantastisk job 

ALSO har 6 år i træk vundet Microsoft Partner Award som Årets Distributør – senest Årets Solution Aggregator.

ALSO’s strategi er:
Som engageret forretningspartner er det vores topprioritet at levere fordele til kunderne – vores leverandører, forhandlere, detailhandlere og e-tailers.

Dette omfatter helt naturligt fremragende og personlig service samt kompetence og konkurrencedygtighed. Det er vores målsætning at opbygge langvarige partnerskaber, som kunderne kan stole på.

ALSO er aktør på en del af det transformerende IT marked, hvor alt er anderledes i dag end i går og hvor fremtiden ikke venter på nogen.

Som en del af den disruption der sker med de nye teknologier, som Cloud for eksempel, blev det klart at viden og formelle kompetencer ville blive en differentiator nu og fremover. ALSO besluttede derfor at arbejde for at blive en Microsoft Cloud Solution Provider, og det krævede et ændret kompetenceniveau og en formalisering af kompetencerne.

Kasper Kaas fra ALSO fortæller: ”Tidligere havde vi ikke mange tekniske ressourcer i vores team. Men det hér projekt havde potentiale til at give masser af værdi til forhandlerne, hvis vi blev virkelig dygtige til det, og hvis vi kunne vise forhandlerne, at vi er dygtige til det”.

Hvem kunne facilitere transformationen?
Kasper Kaas var ikke i tvivl om valget af uddannelsespartner.

”Jeg ville have Readynez.” Sagde Kasper Kaas og fortæller videre ”I har vundet Microsofts Learning Partner of the Year mange gange, og Readynez har bare et godt renommé. Så hvorfor ikke bare tage det bedste der er?”
”Selvfølgelig så vi på prisen, men i forhold til ROI på investeringen skal man huske, at Readynez giver god værdi for pengene, for vi bruger færre arbejdsdage og får langt mere værdi af vores investering, fordi folk kan bruge dét, de lærer hos Readynez.”

Readynez træningen og certificeringerne hjalp ALSO med at få dén viden og de certificeringer, som var nødvendige for transformationen.

Kasper Kaas fortæller: ”ALSO har aldrig været de billigste, og har intet ønske om at være det, og nu er det meget tydeligt, hvad man betaler ekstra for. Hele vores tekniske fundament og den support vi kan yde nu, er en vigtig konkurrenceparameter. Vi ved, at vi bliver valgt grundet vores kompetenceniveau, uagtet at vi måske er lidt dyrere.”

Det kunne lade sig gøre for ALSO at skabe transformationen meget hurtigt, fordi Readynez uddannelsen har givet ægte viden og ikke bare en eksamen.

”Readynez's berømte ødegård giver mulighed for den fordybelse, der er nødvendig for at lære dybt og hurtigt. Der er utrolig flot, og instruktørerne fyrer guldkorn af på stribe. Jeg ved ikke hvor I finder dem, men de er godt nok dygtige!”

Fremtiden
Kasper Kaas fortæller ”Det startede med en cost/benefit diskussion, men nu kan alle se værdien i det, og vi har fået adgang til kunder og partnermuligheder, som vi ellers aldrig var kommet i betragtning til.” Eksempelvis, har Readynez uddannelsen været medvirkende til, at ALSO i Danmark har kunne yde en fremragende teknisk kundeservice og vi har nu de allerhøjeste kundetilfredshedsmålinger i hele ALSO koncernen på globalt plan, siger Martin Chrois som er Business Unit Manager i ALSO.

Kasper Kaas fortæller videre: ”Nu har vi været nogle stykker igennem Readynez uddannelsen, og det er bare sådan vi gør nu. Alle kan se værdien af det. Business casen er god, og vi har skabt den transformation, som vi satte os for.”

”ROI´en var hjemme på 4 måneder og certificeringen holder 3 år!”

”Det er også gået meget hurtigt at tage certificeringerne, og selvom man ikke altid består alle eksamener første gang, fordi man mangler baggrundsviden, så får man masser af værdi som man kan bruge helt praktisk.”

”Det her er running business – og sådan hér gør vi det nu og fremover.” Fortæller Kasper Kaas til sidst.

Læs mere om ALSO på www.also.dk

8. aug 2017

af Maria Forsberg

Maria Forsberg

Marketing Manager

Readynez anvender cookies for at forbedre din oplevelse på websitet. Vil du vide mere, så læs venligst vores integritetspolitik.

Integritetspolitik OK